La Tazzari GL disdice gli accordi e non intende più anticipare la cassa integrazione

fiomNella giornata di ieri, 2 dicembre, le organizzazioni sindacali si sono viste recapitare via fax dalla Tazzari GL una comunicazione nella quale si annuncia che dalla mensilità di novembre 2013, quindi quella che sarà versata a dicembre, l’azienda non anticiperà più ai lavoratori in cassa integrazione ordinaria il trattamento di Cigo di competenza Inps. Questa decisione unilaterale sarebbe motivata dall’attuale condizione economica dell’azienda che produrrebbe, a detta della Tazzari GL, l’impossibilità oggettiva di rispettare l’accordo sottoscritto con le organizzazioni sindacali il 9 ottobre 2013, per un periodo di cigo dal 14 ottobre 2013 al 25 gennaio 2014, nel quale è sancito l’anticipo da parte dell’azienda.

«Lo scorso ottobre abbiamo incontrato l’azienda e i lavoratori in assemblea per l’apertura della cassa integrazione, ma nessuno riteneva ci fosse una situazione così pesante da giustificare il mancato anticipo dell’ammortizzatore – commenta Stafano Pedini, segretario generale della Fiom-Cgil di Imola -. Per questo motivo la comunicazione dell’azienda ci lascia sconcertati e preoccupati, a partire dalla modalità scelta, soprattutto perché i lavoratori non sono stati informati e rischiano di ricevere la busta paga di dicembre decurtata. Come Fiom abbiamo diffidato l’azienda dal procedere con la revoca dell’accordo sottoscritto ad ottobre. Per domani è stata convocata un’assemblea urgente con i lavoratori, per informarli delle intenzioni dell’azienda e valutare insieme le opportune iniziative da intraprendere per riaffermare il diritto al pagamento, come sancito dagli accordi. Non capiamo, tra l’altro, per quale motivo alla Fomet, anch’essa del gruppo Tazzari, non sia stato preso un analogo provvedimento, dal momento che anche in questa azienda si fa ricorso alla cassa integrazione e contemporaneamente, invece, alla Tecno-Lam, sempre del gruppo Tazzari, non vengono concesse le ferie per far fronte ai carichi di lavoro».